Входит ли время прохождения инструктажа по охране труда в рабочее время?

Статус инструктажей в трудовом законодательстве

Инструктажи, стажировки и проверка знаний по охране труда проводятся в рабочее время. Привлечение к обучению во внерабочее время требует согласия и повышенной оплаты.

Права работника и обязанности компании

1. Время, потраченное на вводный, первичный или повторный инструктажи, заносится в табель учета рабочего времени и подлежит 100% оплате.
2. Проведение инструктажей в выходные дни или во время междувахтового отдыха оформляется как сверхурочная работа с согласия работника.
3. Отстранение от работы из-за непрохождения инструктажа по вине работодателя оплачивается как простой не по вине сотрудника.