Работодатель не имеет права в одностороннем порядке менять утвержденный график вахты и привлекать к работе в дни межсменного отдыха.
Законность утвержденного графика
График работы на вахте утверждается работодателем с учетом мнения профсоюза или совета работников и доводится до сотрудника не позднее чем за один месяц до введения его в действие. Работа вне графика допускается только в исключительных случаях.
Права работника при внеплановом вызове
- Отказ от выхода на работу в день междувахтового отдыха или вне графика не является нарушением дисциплины и не влечет увольнения.
- Привлечение к работе вне графика возможно только с вашего письменного согласия и оформляется отдельным приказом.
- Часы, отработанные сверх утвержденного графика вахты, подлежат оплате как сверхурочная работа в повышенном размере.