← Быстрые ответы
Права работника

Что делать, если работодатель не выдал трудовой договор на руки?

ЗАПРОСИТЬ ПИСЬМЕННО, ВЫДАТЬ ОБЯЗАНЫ
Работодатель обязан вручить работнику его экземпляр трудового договора с подписью под расписку в течение трех дней.

Законодательные требования к оформлению договора

Трудовой договор составляется в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу. Один экземпляр передается работнику, второй хранится у работодателя.

Защита прав при отсутствии документа на руках

  1. Подайте официальное заявление на имя руководителя организации с требованием выдать заверенную копию договора и приказа о приеме.
  2. Получение экземпляра договора подтверждается личной подписью работника на экземпляре работодателя.
  3. Отказ в выдаче документа является основанием для обращения в государственной инспекцию труда с жалобой на скрытое оформление.